Garantire con perseveranza il raggiungimento degli obiettivi

Area:

Realizzativa - Realizzare il valore pubblico

Competenza:

Orientamento al risultato

Notes

Obiettivi:

In caso di necessità, impegnarsi oltre quanto richiesto abitualmente nelle attività di propria competenza. Garantire il conseguimento degli obiettivi assegnati con dedizione al lavoro e energia. Mantenere gli impegni andando oltre sfide, imprevisti, ostacoli e difficoltà. Migliorare gli standard delle prestazioni e la propria crescita professionale, perseverando nel raggiungimento dei risultati.

Programma:

1. Garantire il conseguimento degli obiettivi assegnati
In caso di necessità, impegnarsi oltre quanto richiesto abitualmente
Dedizione al lavoro, energia, impegno
Crescita professionale e soddisfazione personale
Comprensione degli obiettivi
Assumersi le proprie responsabilità
Cooperazione e collaborazione
2. Migliorare costantemente gli standard delle prestazioni
Mantenere gli impegni
Andare oltre sfide, imprevisti, ostacoli e difficoltà
Perseveranza nel raggiungimento dei risultati
Desiderio di crescita professionale
Auto valutazione
Apprendimento continuo
€ 140.00

All you can Skill

Accesso illimitato a 272 corsi e-learning
sulle competenze trasversali
tariffe ALL INCLUSIVE

tariffe e abbonamenti

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Conformità Linee guida italiane, europee e internazionali
Diritto/Dovere alla Formazione per i dipendenti pubblici
  • Dipendenti pubblici di tutti i ruoli e profili professionali
  • Dirigenti, responsabili di struttura, funzionari, elevate qualificazioni, incarichi di posizione, funzione organizzativa e professionale
  • Neo assunti delle Amministrazioni Pubbliche
  • Chi partecipa a concorsi e selezioni pubbliche (laureati, diplomati, studenti universitari e delle scuole superiori, donne, disoccupati, inoccupati)
  • Collaboratori, consulenti, tirocinanti, stagisti
  • Tutti coloro che intendono sviluppare competenze manageriali, direzionali e di leadership
  • Chiunque intenda sviluppare competenze trasversali (sotto il profilo comportamentale, cognitivo, emotivo, relazionale, organizzativo, realizzativo e gestionale) utili nel lavoro, nella scuola, in famiglia, nelle relazioni sociali e, in generale, nella vita
Obiettivi

Sviluppare competenze cognitive, emotive, relazionali, realizzative, gestionali, organizzative e manageriali


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  • "Soft skills badge" di partecipazione e profitto, conformi allo standard tecnologico 1EDTECH e validi a livello internazionale, certificati con tecnologia blockchain e suddivisi in 3 fasce di valutazione (Gold, Silver, Bronze)
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  • Test Finali

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